涂料企业技术创新知多少？ 建立体系迫在眉睫

涂料企业技术创新知多少？ 建立体系迫在眉睫
最近，涂料行业内的两则资讯引起了笔者的注意：一是8月4日，巴斯夫在北京举行的中国化学会第29届学术年会上向四位中国杰出青年科学家颁发了中国化学会-巴斯夫青年知识创新奖，以表彰他们在化学及相关学术领域的辛勤耕耘和杰出成就；二是几乎在同一时期，“中国化学会－阿克苏诺贝尔化学奖”在中国化学会第29届学术年会上颁出，北京大学化学与分子工程学院席振峰教授、山东大学胶体与界面化学国家教育部重点实验室主任郝京诚教授以及浙江大学化学系黄飞鹤教授荣获该项奖励。
巴斯夫和阿克苏诺贝尔都是有涉猎涂料行业的国际大企业，此举自然引人注目，笔者注意到，两家企业都在颁奖会议上强调了知识创新、科学创新、技术创新对于推动企业发展的重要性，巴斯夫亚太区总裁（职能管理）及大中华区总裁兼董事长侯宇哲博士认为化学是推动创新可持续解决方案、应对这些未来挑战的重要动力，他表示：“与中国化学会等合作伙伴及科研专家开展跨学科和跨国合作，有助于增强和扩大我们的研发实力，共同为化工行业带来更深远的影响。”
        而阿克苏诺贝尔中国区总裁、中国及北亚区装饰漆业务部董事总经理林良琦博士则表示：“科学创新是阿克苏诺贝尔实现可持续有机增长的动力和泉源，也是阿克苏诺贝尔公司‘人?城市’计划关注的重点。中国是阿克苏诺贝尔最重要的市场之一，中国在科学研究领域人才济济，在化学领域做出了许多令人瞩目的成果。在‘中国化学会-阿克苏诺贝尔化学奖’的成功基础上，我们希望在未来能够与中国的科研精英继续并肩努力，为推动中国的先驱性科研发展做出贡献。”
        且先不说颁发的奖项对涂料行业有无直接的影响，但是这两家在国际上享誉盛名的行业巨头公司如此重视知识创新和技术创新，却值得所有的民族涂料企业思考和学习，包括已经建立起相当技术体系的大型企业，抑或是还在产品质量和数量之间苦苦挣扎的中小型涂料企业。巴斯夫和阿克苏诺贝尔公司如此重视行业产品的知识和技术创新，实际上也是按照这个思路进行布局的，例如巴斯夫公司，截至2013年底巴斯夫已与102个中国的科研机构及小组共设立了235个研发合作项目，而这一年巴斯夫在全球的研发投入增至18亿欧元，共有10650名员工正在进行约3000个研发项目。此外，巴斯夫位于中国上海浦东基地的亚太创新园扩建项目施工已于2014年七月正式启动。扩建项目总投资约9000万欧元，竣工后将进一步增强巴斯夫在本地区的研发实力。
        无独有偶，8月12日笔者对合众（佛山）化工有限公司的技术工程师周利军先生进行了访问，据周利军先生介绍，合众化工根据市场和公司发展需要，在公司内部建立了技术体系；根据产品的不同特点又成立了各个技术负责中心，分别有独立的产品研发部、产品品检中心、产品应用部。合众化工还与一些高等院校合作组建了“专家创新委员会”，与众多大专院校进行了合作，引进大专院校的化工专业人才，建立大专院校的产学研基地，这些能够技术力量的举措，在合众化工开拓其他区域的市场时，于产品技术上助了一臂之力，像是解决气候差异对于产品性能的影响问题等。
        通过观察合众化工致力于技术体系发展的事实，我们欣慰地发现，逐渐在市场上树立起品牌形象的民族涂料企业，大多已经意识到技术创新对企业乃至涂料行业发展的推动作用，并努力将其实现在公司体系中：西北永新涂料获批成为省级工程研究中心、中远关西涂料与核研究院展开深度合作、嘉宝莉在水性漆研讨会上有4篇论文获奖、金陵涂料正式获批成立企业院士工作站、科顺获批设立广东省博士后创新实践基地......我们看到了越来越多民族的涂料企业在知识和技术创新上取得的努力，但也能发现，这些努力大多还停留在较为初级的阶段，如何将博士院士等人才留住？如何在与研究院合作的时候研发出符合市场需求的产品？如何让获奖的论文变成研发成果？这些需要涂料企业加一把劲，让前一阶段的努力结成硕果，增强企业的竞争力，推动企业发展。
        我们先来了解一些技术创新的问题，技术创新，指生产技术的创新，包括开发新技术，或者将已有的技术进行应用创新。科学是技术之源，技术是产业之源，技术创新建立在科学道理的发现基础之上，而产业创新主要建立在技术创新基础之上。在人类历史上，有很多是通过技术推动发展的，虽然不是所有的技术创新都能转化为实际成果和经济效益为人们所用，但其重要性不可忽视，对于涂料企业来说，技术创新亦是如此，在企业内部建立起实用有效的技术体系，可谓受益无穷。
        中小型涂料企业的技术创新更加重要，因为它们的销售价格、产量产值、利润费用等受到更多挤压，在市场上处于被动位置，又很难将成本上涨的压力转移到产品价格中，导致利润下滑。因此企业都想生产利润高的产品来谋求出路，而依靠自主创新，掌握关键技术，实现产品的成功升级便是其中一个方向，而技术创新也意味着企业要加大技术投入，建立企业的研发机构，采取与科研院联手等方式，引进技术人才和技术工艺、生产设备和管理经验，这对于涂料企业资金和管理的考验，亦是值得考虑的一个问题。
        既然涂料企业建立技术创新体系已经到了迫在眉睫的地步，那么怎么建立也成为大家亟需了解的答案，但其实涂料企业的规模不同、面临的问题和市场优势等不同，所以答案大概是包罗万象的，小编收集了一些企业技术创新的对策建议，权当做企业在技术创新时的大方向，以供参考：
        首先，涂料企业要建立起适应市场经济体制的技术创新机制，将企业的信息、科技、设计、研究等方面集中起来，成为技术研发中心，实现资源的合理配置；制定企业技术创新的能力评价体系，最大限度地利用企业和社会的各种信息、资源，为企业技术创新服务；重视市场营销，及时了解市场信息和用户需求并获得新的技术创新信息源，调整技术创新策略，更好地贯彻以市场、顾客为导向的企业经营理念，实现技术创新与市场的有效衔接。
        其次，涂料企业要加大对科研的投入力度，为技术创新提供资金支持。从战略的高度出发，加大科技投入，多方筹措资金，以保证企业技术创新资金需求；扩大技术创新资金来源渠道，除企业从此前的利润中提取技术创新资金外，还要通过贷款、争取政府财政补助等多种渠道和办法，充实企业科技创新资金。
        第三，涂料企业要树立起正确的企业技术创新战略，为企业提供良好的技术创新服务。技术创新战略多种内外部因素有关。近年以来国家在涂料及相关行业的政策重心无疑倾斜在“环保”方面，那么涂料企业的技术创新战略就不能与这个政策背道而驰，这个政策也是符合市场主流和消费需求的，因此也符合企业发展的方向，所以我们看到，很多涂料企业都加强了更环保更健康的水性漆的研发。
        简而言之，涂料企业进行技术创新是推动企业发展和行业进步的一大助力，而我国涂料行业的技术创新大多还停留在“初级阶段”，无论是核心的涂料技术还是技术人员的管理方式等，都需要在国际涂料巨头身上学习到更多东西。
中外涂料网